Ключевые этапы, ознаменовавшие управление в 2015 году.
El Отчет об устойчивом развитии 2015 Это отражает год значительных изменений в управлении компанией, отмеченный укреплением корпоративного управления, обновлением Кодекса этики и реализацией долгосрочного стратегического плана. В операционном плане выделяется консолидация программы Lean M1 в большинстве подразделений, а также повышение производительности и значительное снижение числа несчастных случаев на производстве, благодаря чему удалось сохранить показатель нулевой смертности. В этом году также были приняты важные решения, такие как реструктуризация операций на севере страны, а также повторный найм и перераспределение персонала, и достигнут прогресс в реализации экологических и социальных инициатив, которые подтверждают приверженность компании принципам устойчивого развития.
